Page 28 - Luglio | Agosto 2024 , I'M Magazine

propria politica di rivoluzione che
attraversa tutte le aree principali,
dall'assetto di collezione, che verrá
strutturato in maniera sempre più
contemporanea lavorando alla
profondità delle taglie e alle va-
rianti di colore per ogni singolo ri-
ferimento, fino a coinvolgere poli-
tiche di prezzo che ben rispondono
alle attuali esigenze di mercato,
puntando l'asticella sempre più in
alto, verso il segmento premium,
in cui vi è una proposta di valore
con un giusto rapporto
qualità/prezzo. Anche la rete ven-
dita è attualmente sottoposta ad
un frenetico processo di aggiorna-
mento, sia per quanto riguarda lo
store fisico, sia per il digital, che
continua a crescere esponenzial-
mente.

Ambiente, inquinamento, fast
fashion: cosa fa Camomilla
Italia per essere green?
Dal punto di vista della sostenibi-
lità Camomilla Italia sta attuando
dei cambiamenti importanti. È
fondamentale in questo momento
storico riuscire a stare al passo dei
progressi relativamente alle que-
stioni tecnologiche e alle questioni
ambientali, due concetti che sem-
brano del tutto contrapposti ma
che invece si fondono sinergica-
mente, nell'intento di migliorare
la qualità di vita e la produttività
delle aziende. È già noto il nostro
impegno nei confronti del paese,
attraverso la scelta di consolidare
parte della produzione Made in
Italy, a sostegno della nostra eco-
nomia, con un impatto ambientale La nostra mission da sempre
menti che hanno un impatto posi- “ è portare le tendenze delle
meno invasivo ed una produzione
più consapevole. Allo stesso tempo
sempre più attenzione viene data
alla scelta di materie prime natu-
rali, o a basso impatto ambientale,
rese note da un packaging esplica-
passerelle nei guardaroba di
tivo. Strumento fondamentale
nello sviluppo delle ultime colle-
tutte le donne. Alla base del nostro
zioni si è rivelato il bilancio di so-
stenibilità, grazie al quale riu-
sciamo a monitorare tutti gli ele-
tivo dal punto di vista economico, successo ci sono le persone, che sono la
ambientale e sociale. Siamo fer- risorsa più importante per un brand
mamente convinti che la crescita
passi per la cooperazione e non at- come il nostro che tiene a cuore
traverso la competizione, ogni sin- i diritti umani, specialmente
stimolante e coalizzato. . delle donne lavoratrici.
28 golo elemento del team riesce a
dare il meglio di sè in un ambiente

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